Aziende Archivi

21 Settembre 2023

Luigi Sbarra: ecco perché incentivare la partecipazione dei lavoratori all’impresa conviene a tutti

Insieme al Segretario Generale della CISL abbiamo approfondito la proposta di legge di iniziativa popolare promossa dal sindacato. Lo abbiamo fatto guardando a buone pratiche già in atto in vari settori.

20 Settembre 2023

Economia sociale: come ripensare il rapporto tra capitale e lavoro

Secondo Francesco Abbà e Flaviano Zandonai se il Terzo Settore non sarà in grado di ripensare il modo con cui si rapporta con il capitale rischia di mettere in pericolo ambiti di intervento finora ritenuti immuni da logiche che interessano l’economia tradizionale. Soprattutto nel campo del welfare.

15 Settembre 2023

Sostenibilità d’impresa: l’importanza delle competenze legali

Cottino Social Impact Campus promuove un programma per imparare a individuare obiettivi ESG concreti e misurabili ed aiutare le organizzazioni ad affrontare i risvolti giuridici di queste scelte. Ne abbiamo parlato con l'Avvocato Emiliano Giovine, Direttore Scientifico del pillar Legal Impact del Campus.

11 Settembre 2023

Il welfare aziendale post-pandemia: la guida aggiornata curata da Tiziano Treu

Il volume propone anche un capitolo curato Franca Maino e Valentino Santoni, dedicato al ruolo del welfare aziendale territoriale.

08 Settembre 2023

L’Atto di Indirizzo della Regione Piemonte per sostenere il welfare aziendale

La Giunta Regionale piemontese ha approvato un Atto di Indirizzo che promuoverà una serie di bandi dedicati al welfare aziendale. Si tratta di un investimento totale di 10 milioni di euro.

07 Settembre 2023

Banche e Terzo Settore: nasce BPER Bene Comune

L'obiettivo di BPER Banca è rispondere alla richiesta crescente di sostegno e specializzazione che viene dalle organizzazioni della società civile, potenziando la dimensione "Social" nell’ambito della strategia ESG dell'istituto di credito.

02 Settembre 2023

Verso la Manovra 2024: cosa accadrà ai fringe benefit?

In vista della Legge di Bilancio il Governo sta riflettendo sulle misure di sostegno al reddito di lavoratori e lavoratrici. Sembra che l’intenzione sia quella di innalzare a 1.000 euro i fringe di welfare aziendale. Questa volta per tutti i dipendenti.

29 Agosto 2023

Welfare aziendale: la territorializzazione può aiutare a evitare derive sui fringe benefit

Secondo l’Osservatorio Welfare di Edenred le pratiche di welfare aziendale continuano a diffondersi nel nostro Paese, ma il “peso” dei fringe è sempre più rilevante. Come si può affrontare il problema?

26 Luglio 2023

Imitare o cambiare? Come promuovere la diversità e l’inclusione nelle organizzazioni

Conciliazione non vuol dire solo servizi di assistenza all'infanzia o misure di supporto agli anziani. Alessandra Lazazzara ci spiega cosa c'è dietro il termine Diversity & Inclusion, di cui si è soliti parlare in ambito aziendale.

25 Luglio 2023

Impatto sociale per le imprese piemontesi: conclusa la terza edizione di IP Labs

Impact Prototypes Labs è un programma del Cottino Social Impact Campus per lo sviluppo di soluzioni a impatto sociale. Studenti e studentesse degli Atenei torinesi negli ultimi mesi hanno lavorato con le PMI del territorio per immaginare soluzioni innovative e sostenibili.

24 Luglio 2023

Nasce WELLGRANDA: supporterà il welfare aziendale territoriale in Provincia di Cuneo

Realizzata dalla Fondazione CRC e da SocialFare, intende realizzare un’infrastruttura permanente, sia fisica che virtuale, per rendere il territorio "responsivo alle necessità di sviluppare un welfare innovativo e circolare".

24 Luglio 2023

ActionAid: le persone al centro, dentro e fuori l’organizzazione

Smart working potenziato, più welfare aziendale e partecipazione: cosa prevede il nuovo accordo integrativo di secondo livello firmato con i sindacati.

19 Luglio 2023

Quando la conciliazione famiglia-lavoro supporta la Diversity Equity & Inclusion

La Fondazione Marco Vigorelli ha pubblicato un nuovo Quaderno dedicato al tema, mettendo in luce quale ruolo può assumere la famiglia per supportare un cambiamento culturale sempre più necessario.

17 Luglio 2023

Welfare aziendale, contrattazione e territorio: la scelta del CCNL dei Centri elaborazione dati

Il nuovo Contratto collettivo per i dipendenti dei Ced prevede una quota di 150 euro che tutte le aziende del settore dovranno destinare ai proprio collaboratori sotto forma di beni e servizi di welfare.

12 Luglio 2023

Nasce Fondazione B Lab Italia: guiderà il cambiamento sistemico del movimento B Corp nel nostro Paese

Si occuperà di far crescere, attivare e coordinare la community sul territorio attraverso azioni collettive per contribuire a un’economia più equa, inclusiva e rigenerativa.

04 Luglio 2023

Nuovi prodotti e nuove proposte per il mercato del welfare aziendale

Tra le nuove proposte per il mercato di welfare aziendale, ve ne raccontiamo due: Bonoos e WIN - What I Need.

30 Giugno 2023

Approvato il Decreto Lavoro: ecco cosa succede con i fringe benefit

Ora è ufficiale. Per il 2023 ci sarà l'innalzamento della soglia dei fringe benefit a 3.000 euro per chi ha figli a carico: per tutti gli altri resta invece il limite dei 258,23 euro.

28 Giugno 2023

Lavoro: servono nuove competenze digitali per stare al passo con l’innovazione tecnologica

È l'obiettivo del bando "In progresso" del Fondo per la Repubblica Digitale ha lanciato, che stanzia 10 milioni di euro per accrescere le competenze digitali dei lavoratori con mansioni a forte rischio sostituibilità.

27 Giugno 2023

UNHCR: 9.300 rifugiati inseriti nel mercato del lavoro grazie a “Welcome”

L'Agenzia delle Nazioni Unite per i Rifugiati ha premiato 167 aziende attive in Italia che nel 2022 hanno aderito al progetto.

22 Giugno 2023

I nessi tra natalità e organizzazione del lavoro

Se vogliamo mantenere un certo tasso di crescita economica, aumentando nel contempo la partecipazione femminile al mercato del lavoro e la natalità occorre sperimentare nuove modalità di organizzazione del lavoro a “impatto sociale”.

12 Giugno 2023

Flessibilità, congedi e welfare: Birra Peroni mette al centro la persona, ripensando (anche) gli spazi aziendali

Negli ultimi 5 anni Birra Peroni ha realizzato importanti investimenti nel campo del welfare aziendale. Inoltre ha introdotto una policy di flexible working e ha completamente rinnovato gli uffici della sua sede romana.

09 Giugno 2023

Cambiano ancora le regole sui fringe benefit?

Dopo le audizioni alla Camera, il Governo starebbe valutando di modificare ancora la soglia di detassazione dei fringe benefit per il 2023. L'idea è quella di prevedere per tutti i lavoratori e le lavoratrici una nuova soglia di 1.000 euro e introdurre un "bonus" di 660 euro per ogni figlio a carico.

06 Giugno 2023

Le società FinTech stanno cambiando il mercato del welfare aziendale?

Propongono nuovi strumenti tecnologici per la gestione dei "crediti welfare", ma si muovono diversamente rispetto a provider e operatori tradizionali. Vi raccontiamo cosa sono e cosa fanno.

05 Giugno 2023

Giovani e lavoro: un confronto tra prima e dopo la pandemia

Le giovani generazioni riconoscono che negli ultimi anni il mondo del lavoro è cambiato a favore di una maggiore flessibilità e conciliazione. Ma lo stress e l'ansia per il futuro sono ancora molto diffusi. A dirlo è un'indagine di Deloitte.

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