PRIVATI / Aziende
Liomatic: riconoscimento per il miglior welfare aziendale dell'anno
Corriere dell'economia, 22 giugno 2018
01 luglio 2018

"Miglior welfare aziendale dell’anno": questo il riconoscimento andato a Liomatic, azienda perugina, da parte dell’Associazione famiglie numerose che, recentemente, ha organizzato nel capoluogo umbro l’iniziativa "Weekend della famiglia".

Liomatic - realtà nata nel 1973, fondata da Paolo Caporali, e leader nel mercato della distribuzione automatica di alimenti e bevande - ha messo a disposizione permessi retribuiti per i colloqui scolastici, per l’inserimento dei figli all’asilo nido e alla scuola dell’infanzia, per visite specialistiche ed esami diagnostici. Il lavoratore, inoltre, può ottenere in anticipo parte del trattamento di fine rapporto in caso di spese straordinarie (questa misura già esisteva, è stata solo ampliata). Inoltre, sono previsti bonus in busta paga in svariate occasioni, come in occasione della nascita di un figlio.


Liomatic: riconoscimento per il miglior welfare aziendale dell'anno
Corriere dell'economia, 22 giugno 2018