Quanto è forte la carta rosa
Il governo Renzi non ama i rimproveri dellEuropa e delle istituzioni internazionali. Recentemente per ne arrivato uno che non si pu ignorare. In una intervista al Corriere, Christine Lagarde, presidente del Fondo Monetario Internazionale, ha ricordato che lItalia fra i Paesi che "incoraggiano meno" (un cortese eufemismo) loccupazione femminile: un cambiamento di rotta darebbe un contributo di primo piano alla ripresa economica. Ma siamo davvero la maglia nera su questo versante? E, soprattutto, perch i nostri governi fanno cos poco per colmare il divario che ci separa dagli altri Paesi?
 
Giovani senza pensione
La situazione ha del paradossale, eppure nelle maglie delle normative previdenziali si nascondono delle vere e proprie iniquit. Ad esempio i cosiddetti lavoratori atipici, che ormai rappresentano una quota molto elevata del totale: senza correzioni alle attuali norme potrebbe accadere che molti di loro, pur versando regolarmente i contributi previdenziali, alla fine di un percorso lavorativo oscillante e discontinuo, possano ritrovarsi senza pensione. | Massimo Fracaro e Nucola Saldutti, Nuvola del Lavoro, 2 aprile 2014
 
Il lavoro in carcere
Ricollocarsi nel mondo del lavoro dopo un periodo di detenzione non certo cosa da poco, sopratutto in un momento in cui in generale le opportunit scarseggiano. Per questo laccordo tra Regione Lombardia e Universit degli Studi Milano Bicocca, che porta per la prima volta luniversit in carcere, certamente un qualcosa che andr tenuto d'occhio. | Giulia Cimpanelli, La Nuvola del Lavoro, 31 marzo 2014
 
UE: cambiare la governance locale per cambiare il welfare
La governance degli interventi sociali, in particolare a livello locale, rappresenta un nodo cruciale per lo sviluppo di modelli di welfare innovativi capaci di superare le attualit difficolt dei sistemi sociali europei. Per favorire il dibattito su questo argomento il 5 giugno prossimo a Bruxelles nel corso della conferenza Building inclusive welfare systems: A dialogue between research and practice verranno presentati i risultati di quattro progetti di ricerca internazionali finanziati dalla Commissione Europea nellambito del 7 Programma Quadro per la Ricerca e lo Sviluppo.
 
Poletti: non è giusto che i pensionati non possano più lavorare
Continuo a sostenere che per le modalit di uscita dal lavoro, dovremmo immaginare in modo pi graduale e flessibile. Lo ha detto il ministro del Lavoro, Giuliano Poletti, a Mix 24, trasmissione radiofonica di Radio 24. Non credo sia giusto che i pensionati non possano pi lavorare. Credo che bisogna trovare delle modalit nuove che consentano ad ogni persona di avere una cosa da fare. Questo lo considero il punto di svolta concettuale di questo governo. Nessuno deve stare a casa, lo dico anche per i giovani e per gli immigrati.| Il Sole 24 Ore, 19 marzo 2014
 
"Noi il lavoro lo abbiamo trovato a casa"
Che lo si chiami lavoro agile o smart working, fare della casa il proprio ufficio una scelta sempre pi comune. Succede tra i giovani creativi come grafici, video maker e illustratori, ma anche fra gli start upper e i piccoli imprenditori. Il nostro Paese, stando ai dati dellosservatorio della Scuola di Management del Politecnico di Milano, uno dei fanalini di coda a livello europeo per il cosiddetto telelavoro nel 2013 (venticinquesimo su ventisette), ma nellultimo anno si registrato un primo cambio di tendenza, con la percentuale del lavoro a distanza aumentata dell'8% rispetto al 2012. | Caterina Clerici e Manuela Messina, La Stampa, 19 marzo 2014
 
Le famiglie italiane sempre più vulnerabili
Il Forum ANIA-Consumatori ha presentato i risultati del secondo monitoraggio dellOsservatorio sulla vulnerabilit economica delle famiglie italiane, realizzato in collaborazione con lUniversit degli Studi di Milano e arricchito, in questa sua nuova edizione, da un approfondimento di carattere politico-sociale, che ha messo in luce alcune tra le pi rilevanti policies attuate sul territorio nazionale in risposta alle nuove forme di vulnerabilit e alle nuove povert.
 
La famiglia al tempo della crisi
Il 12 marzo a Roma si svolto il convegno "La famiglia al tempo della crisi, tra vulnerabilit economica e nuove forme di tutela" nel corso del quale stato presentato il secondo monitoraggio sulla vulnerabilit economica delle famiglie italiane, realizzato dallUniversit degli Studi di Milano per il Forum ANIA - Consumatori. Vi proponiamo una breve rassegna stampa relativa all'evento.
 
Tre ostacoli in una giungla
Con i provvedimenti varati il 12 marzo dal Consiglio dei ministri ha preso finalmente forma il famoso Jobs Act, quel piano per i posti di lavoro che Matteo Renzi si era impegnato a elaborare subito dopo la nomina a segretario del Pd. Meno restrizioni e regole pi snelle per le assunzioni, sostegni pi efficaci per i disoccupati, incentivi e servizi per le madri che lavorano: queste le linee direttive dei nuovi provvedimenti, chiaramente ispirate al modello della flexicurity da anni raccomandato dallUnione europea. Tuttavia, almeno tre ostacoli si frappongono al raggiungimento degli obiettivi del Jobs Act : dettagli, tempi e costi.
 
UE: quattro anni dopo la strategia Europa 2020
Nel 2010 lUnione Europea lanciava la Strategia Europa 2020, un insieme di azioni, priorit e risultati da raggiungere entro lanno 2020 per rendere lEuropa pi inclusiva e coesa. Lo scorso 5 marzo la Commissione Europea ha pubblicato la comunicazione Taking stock of the Europe 2020 strategy per fare il punto sullo sviluppo delle azioni che fanno parte del piano strategico a distanza di quattro anni dal suo avvio. Vi raccontiamo a che punto l'UE e quanto sono lontani gli obiettivi stabiliti.
 
Giovani e lavoro: come favorire loccupazione nelle zone emarginate
Creare occupazione per i giovani uno dei grandi obiettivi di questo periodo, e guardare cosa stanno facendo gli altri Paesi pu offrire spunti interessanti. Abbiamo recentemente parlato del piano di Obama per contrastare la disoccupazione di lungo periodo, ci spostiamo adesso in Francia, dove il governo ha istituito, due anni fa, gli Emplois Francs un interessante progetto per creare occupazione per i giovani residenti nelle zone economicamente e socialmente pi emarginate.
 
Offrire lavoro in chiesa
Il lavoro? Si trova in chiesa. E' invece la bella e singolare iniziativa di unassociazione dal nome Progetto disoccupati Roma che riunisce 50 persone, al momento senza lavoro, che vivono nella capitale. Dopo avere visto che lasciando volantini nelle cassette delle lettere o distribuendoli di fronte ai supermercati si otteneva bene poco, l'associazione ha scelto di percorrere una strada diversa: andando a proporsi allinterno delle chiese. In accordo con i parrocci di alcune parrocche il sabato e domenica i membri dell'associazione si recano in visita in una o pi chiese, prendono la parola subito dopo la comunione e gli avvisi e raccontano cosa sanno fare e cosa possono offrire dal punto di vista professionale. | Crisitina Maccarone, La Nuvola del Lavoro, 10 marzo 2014
 
Servizi sociali: l'Abc sussidiario dell'efficienza
A sgombrare il campo da qualsiasi alibi alle facili, ma solo ideologiche e controproducenti, contrapposizioni tra pubblico e privato sociale l'interessante e ricco di numeri e confronti Rapporto annuale proposto dalla Fondazione per la sussidiariet sul tema "Sussidiariet e... qualit nei servizi sociali", che sar presentato gioved 13 marzo a Roma. | Marco Biscella, Il Sole 24 Ore, 10 marzo 2014
 
Il part time rafforza le differenze tra uomini e donne. Il paradosso dell'Olanda
Nel 2000 il governo olandese incentiv il part-time lungo sia per le donne che, almeno sulla carta, per gli uomini. Ma nonostante gli uomini olandesi siano oggi tra i pi disponibili alla cura, unattenta lettura dei dati spinge a ipotizzare che quella riforma non sia riuscita nel suo intento. Nel lavoro retribuito infatti lo squilibrio tra uomo e donna ancora enorme: 114 minuti a favore dei maschi portano lOlanda al diciannovesimo posto nella performance. Che cosa ci dicono questi numeri? Che il lavoro part-time resta ancora una prerogativa quasi esclusivamente femminile e che la conciliazione vita-lavoro , in sostanza, un affare per donne. | Camilla Gaiaschi, La Ventisettesima Ora, 10 marzo 2014
 
Il part time rafforza le differenze tra uomini e donne: il paradosso olandese
Italiani ottimi per genitorialit condivisa ma molto indietro per quel che riguarda la condivisione dell'attivit domestica, dove invece si rivelano particolarmente virtuosi australiani e sloveni. E' uno degli aspetti che emerge dai dati Ocse sull'utilizzo del tempo di maschi e femmine tra casa e lavoro. Al di l di alcune conclusioni scontate non mancano le sorprese, come la "part time economy dei Paesi Bassi, che invece di colmare il gap tra uomini donne ha progressivamente rafforzato i ruoli tradizionali.
 
Una semplificazione al giorno leva la burocrazia di torno
Matteo Renzi ha promesso di battersi come un leone sul fronte delle semplificazioni e un segnale arrivato gi ieri dal neo-ministro dellAmbiente Galletti, che ha annunciato labolizione degli obblighi Sistri per le aziende fino a 10 dipendenti. Forse il governo dovrebbe adottare proprio la strategia di una semplificazione al giorno, darebbe un segnale concreto di voler smantellare lintermediazione burocratica e migliorare la vita dei cittadini. Perch quindi, per limitarsi a un solo esempio, non abolire a colpi di cacciavite le 12 stazioni della Via Crucis dellapprendistato? | Dario Di Vico, Corriere della Sera, 4 marzo 2014
 
Online il Tripadvisor della sanità
Informazioni sugli ospedali italiani, con la possibilit di dare i voti alle strutture con un clic. quanto offre il nuovo portale www.dovesalute.gov.it, che censisce le strutture sanitarie italiane come una sorta di Tripadvisor della sanit. La ricerca si pu effettuare per specialit, luogo o direttamente con il nome dellospedale. Il database fornisce informazioni e contatti, mappa con lindirizzo e indicazioni stradali, servizi presenti e commenti di altri utenti che hanno usufruito della struttura, con commenti o un voto da una a cinque stelle. | Corriere della Sera, 3 marzo 2014
 
Sul lavoro non serve promettere la luna
Ora che Matteo Renzi siede nella stanza dei bottoni, il tempo degli annunci a effetto e dei richiami a Obama definitivamente scaduto. Cosa c' nel famoso Jobs Act? Che cosa si propone di fare il nuovo governo in tema di lavoro? A questo punto l'opinione pubblica ha il diritto di sapere: di leggere e valutare proposte concrete, con tanto di costi, tempi, obiettivi misurabili. Nell'impaziente attesa, opportuno fermare qualche paletto sulle cose minime da fare.
 
Start up, lavoro e welfare: quanto costa un mal di schiena?
Un mal di schiena pu costare moltissimo ad aziende e lavoratori. A sentire lINAIL sono circa 30 milioni le ore di lavoro perse ogni anno per un disturbo ritenuto erroneamente semplice, banale, comune eppure, difficilmente risolvibile. Cos Stefano Scattini, ingegnere della sicurezza, e Alessandro Nespoli, osteopata esperto di biomeccanica, sono partiti da queste evidenze per mettere a punto la start up BMRA (Body Mechanical Risk Assessment) che mira a prevenire questo genere di disturbo e tutelare il benessere dei lavoratori. | Silvia Pagliuca, La Nuvola del Lavoro, 3 marzo 2013
 
A New York 22mila bambini senza casa
Sono 22.000 i bambini che ogni sera a New York vanno a dormire in un letto non loro. Homeless, costretti a cercare rifugio negli ostelli per i poveri, insieme alle loro famiglie. Emersa nelle settimane scorse grazie a una inchiesta condotta dal New York Times sui bambini invisibili della citt, l'emergenza abitativa sta scuotendo nel profondo la Grande Mela e mettendo sotto pressione il sindaco De Blasio. | Paolo Mastrolilli, La Stampa, 3 marzo 2014